Structure organisationnelle

Administration et gestion
Concernant sa structuration, la FASeF-G est administrée et gérée par:
  • Une Assemblée Générale (AG) qui est l’organe suprême
  • Un conseil d’administration (CA) qui est l’organe d’administration
  • Un comité de contrôle
  • Un organe de gestion qu’est le centre technique constitué d’une direction générale et ses services techniques
Strategie
La réussite à long terme de la FASeF-G dépendra de la mise en œuvre d’un certain nombre de stratégies d’accompagnement en matière de ressources humaines et d’équipement. Ces stratégies consisteront à :
  • Recruter le personnel tant au niveau du centre technique qu’est l’agence en charge de coordonner les activités des guichets ASF qui sont les points de service déployés en milieu rural;
  • renforcer les capacités de ce personnel ;
  • recourir à l’assistance technique motivée et spécialisée en micro- finance pour un accompagnement à valeur ajoutée ;
  • développer un système de motivation basé sur les primes de rendements, distinction honorifique, mise en œuvre d’un plan de carrière.
Cette structure organisationnelle est schématisée comme suit :
Structure